На сегодняшний день безопасность информации компании должна быть на первом месте, так как с ее помощью конкуренты могут принести серьезный вред предприятию. Специально для того, чтобы сотрудники не могли воровать эти данные и передавать третьим лицам, были придуманы DLP-системы, которые представляют из себя программное обеспечение, отвечающее за информационную безопасность.
Кстати, если не можете выбрать систему для себя, рекомендуем посмотреть dlp система по ссылке http://stakhanovets.ru/dlp/. Стахановец — это довольно популярный бренд, зарекомендовавший себя за долгие годы очень хорошо, так что рекомендуем!
Как работает DLP?
DLP — это комплекс программ, предназначение которых — предотвратить утечку ценной информации. Они создают так называемый защищенный электронный периметр вокруг компьютерной сети предприятия, при этом анализируют всю входящую и исходящую информацию. То есть у вас появляется возможность отслеживать весь трафик своих работников. Даже если недобросовестный сотрудник очистит историю иди удалит отправленное письмо с почты, вы все равно будете в курсе всего этого.
Также современные DLP умеют самостоятельно оценивать важность, секретность материала, который отправляется. Раньше это делалось с помощью специальных маркеров, находящихся внутри документа. Но со временем все поняли, что обмануть систему можно обыкновенной заменой маркера, или же вообще его удалением. После этого софт начал анализировать полностью все содержание документа, вот тут то обмануть уже вряд ли получится.
Дополнительные функции
DLP имеет как основные функции, о которых написано выше, так и дополнительные, о которых мы сейчас и поговорим. Установив на компьютеры подчиненных DLP, вы получаете возможность:
1. Моментально узнавать если кто-то отправляем свое резюме кому-то. Таким образом вы будете готовы к тому, что работник в скором времени увольняется, появляется больше времени на поиски замены.
2. Предотвращать распечатывание поддельной документации.
3. Анализировать общение между сотрудниками в рабочее время.
4. Контролировать эффективность работы персонала.